ODDĚLENÍ PERSONÁLNÍ A MZDOVÉ (OPEM)

Zajišťuje:

• plánování lidských zdrojů,
• nábor zaměstnanců,
• uzavírání, změny a ukončování pracovních poměrů a dohod o pracích konaných mimo pracovní poměr,
• adaptace zaměstnanců,
• rozvoj lidských zdrojů,
• odměňování zaměstnanců,
• výpočet a odvod daní z příjmů fyzických osob, pojistného na sociální pojištění, příspěvku na státní politiku zaměstnanosti a pojistného na zdravotní pojištění,
• provádění srážek z platu na základě dohod se zaměstnavatelem a dle usnesení soudů, exekučních úřadů a dalších oprávněných subjektů,
• kolektivní vyjednávání s odborovými organizacemi,
• péče o zaměstnance,
• správa a rozvoj personálního informačního systému a personálního portálu,
• kontrola a zpracování evidence práce zaměstnanců,
• zpracování povinných a statistických hlášení.